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外聘教師協議書

外聘教師協議書

更新時間:2021-02-19 11:57:40

協議書模板

以下是為您推薦的《外聘教師協議書》,希望能對您的工作、學習、生活有幫助,歡迎閱讀參考!

外聘教師協議書第1篇

  甲方:_______大學成人教育學院?????

  乙方:_______________________

  經甲乙雙方協商,現甲方聘用乙方在其處擔任_________班級_____學年第_________學期_________課程的教學任務。為了明確甲乙雙方合法權益,特簽訂如下協議: 一、甲方義務

  1.及時地向乙方提供所任課程的教學大綱及統一制訂的授課計劃,或委托乙方在規定時間內制訂授課計劃(無統一授課計劃的課程)。

  2.為乙方提供備課及教學的基本用品,如備課紙、教案表、學生實習報告紙等。

  3.根據實際授課時數,按照每課時_____元人民幣的標準每月發放課時金。 二、乙方義務

  1.按甲方規定時間上交有關教學文件包括授課計劃(教學進程表)、教案(全部)、試卷、試卷分析、學生成績及每班5位同學的作業本、實習報告等。

  2.保質保量完成甲方交給的教學任務:在教學大綱的要求下,按授課計劃擬訂的進度授課,及時為學生答疑解惑,及時地吸納學生及教務處、系(部)反饋的教學意見。

  3.自覺遵守學院的各項規章制度,做到不遲到、不早退、有事需提前2天向學院請假調課、不得私自調課等。

  4.自覺接受教務處和甲方的教學監督、檢查和考核按時參加甲方組織教學月查和期末教學檢查。

  5.向甲方提供聯系方法,并保持通訊聯絡的暢通。 甲方:_________________________

_______大學成人教育學院(簽章)

乙方:(簽章)_________________

__________年________月_______日

外聘教師協議書第2篇

甲方:

乙方:

經雙方協定,甲方聘任乙方擔任20____—20____ 學年第____學期______級___________________班_____________________課程的主講老師。具體上課時間以雙方商定后的課表為準。為了明確甲乙雙方合法權益,特簽訂如下協議:

一、甲方權利及義務:

1.甲方為乙方的教學活動提供必要的工作條件,在開課以前向乙方提供課程表、學生名單。

2.根據實際授課時數,甲方按照每課時元(含稅)的標準向乙方按照教學周每2周發放課酬,主考、出卷、閱卷、作業批改等勞酬另行發放。扣稅按我校統一標準:當月應扣稅額=當月收入減800乘20%

3.甲方不負責管理乙方人事檔案,無須為乙方繳納社會保險及支付其他福利。

4.聘用期間,甲方有權對乙方檢查、監督教學效果,及時向乙方反饋甲方和學生的意見,根據學生反饋、學生測驗成績及平時教學情況檢查,決定續聘與解聘。

二、乙方權利及義務:

1.乙方應根據教學計劃、課程教學大綱制定相應的教學進度計劃表,并于開課一周內上交學部教務科。乙方必須嚴格按照教學進度表中的進度安排進行授課,完成本門課程的所有教學內容。

2.乙方應在開學二周內提交:身份證復印件、學歷學位證書復印件、專業技術職務資格證書復印件、高校教師資格證書復印件(其他專業技術人員除外)、乙方本人建設銀行北京分行儲蓄卡號一個(卡號復印件)。

3.認真備課,按甲方的培養要求及學生的實際情況,根據相關教學文件有針對性地進行教學,上課前需到學部教務科簽到(綜合樓107),上課時需攜帶教學大綱、進度表、教案、教材等必備教學文件。

4.上課時乙方不得無故遲到、缺課或提前下課,不得擅自找人頂課。有事確需請假調課者,須以書面方式至少提前一天向教務科提出申請,經批準后,方可請假調課,同時在申請中注明補課時間并按時補課。因事假、病假等不可抗拒的原因需要調課,一學期不得超過兩次/16學時,調課超過二次/16學時者、無故遲到次數過多者,按超額調課量酌情下浮課酬酬金5%至10%。

5.乙方應嚴格按照甲方的考試規定完成出卷、閱卷、審卷、成績錄入等工作,考試結束后親自到學部教務科清點并領取學生試卷,閱卷結束按時交回試卷或大作業、成績單、成績分析單、教案冊、考勤表等相關的資料。錄錯人數超過所閱學生人數的5%,則扣除相應閱卷費的50%,所出試卷不符合標準者,則扣除相應出卷費的50%,不按時提交上述教學資料者,緩發課酬酬金。

6. 乙方應自覺接受教務處和甲方的教學監督、檢查和考核,遵守甲方所制定的各項教學管理規定。如乙方出現甲方認定的教學事故,甲方有權依據本學部制定的有關管理規定進行相應的處理。

三、其他

本協議書一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方應遵守執行。如有未盡事宜,甲乙雙方協商解決。

甲方簽字(蓋章):乙方簽字:

年月日年月日

外聘教師協議書第3篇

甲方:

乙方:

根據甲方工作需要,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,達成以下協議,共同遵照履行。

一、甲方聘請乙方為教師,聘期為年月日至年月日。

二、甲方的權利和義務:

1、對乙方有管理權、考核權、處罰權、獎勵權。

2、為乙方提供辦公場所、教學場所。

3、制定授課時間、時數,審定教學目標、計劃。

4、對乙方的教學管理進行監督、檢查和指導。

5、協助乙方做好學生管理。

6、不得無故解聘乙方。

7、按約定支付乙方工作報酬。

8、乙方有下列行為之一的甲方有權解聘乙方:

⑴不能遵守學校規章制度,經勸阻不改的;

⑵學生或家長反映教學效果差,經調查屬實的;

⑶出現重大工作失誤或事故的。

三、乙方的權利和義務:

1、嚴格遵守國家有關法律法規和學校各項規章制度,服從管理,聽從指揮。

2、嚴格恪守教師職業道德,關心愛護學生。

3、有目的、有計劃地對學員實施本學科教學活動,既要注重學生整體素質

的提高,又要實行針對性教學,確保每一名學生的學習效果。

4、教育學生遵守活動中心紀律,保管好室內物品,搞好教室環境衛生。

5、負責學員上課、課間、放學等時間的安全管理工作,清點好學生人數,并準確做好記載,及時向學校通報。每次上課提前10分鐘到崗。

6、按約定領取自己的報酬和獎勵。

7、對甲方的工作有建議權。

四、報酬、發放辦法、處罰及獎勵:

1、乙方每班次上課的工資額為:課時費40元。

2、發放辦法:按期結算,每月的最后一個學習日結清全部工資。

3、處罰:因乙方個人原因造成不能按時上課的,扣發課時工資。遲到一次扣發日工資的20%。

五、本協議自簽定之日起執行,一式兩份,甲乙雙方一份。

甲方:(章)乙方:(簽字)

年月日年月日

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